職責描述：
1、協(xié)助部門領導進行子公司相關人力資源工作的開展；
2、根據(jù)部門內部分工，負責人力資源六大模塊中1~2個模塊的工作；
3、圍繞對應的模塊工作，確保人事工作開展的時效性；
4、根據(jù)自身負責的模塊領域，確保人事基礎數(shù)據(jù)的準確性；
5、配合做好公司日常的其他人力資源管理相關工作。
任職條件：
1、全日制本科及以上學歷，人力資源、企業(yè)管理、行政類相關專業(yè)；
2、具有3年及以上制造業(yè)人事工作經(jīng)歷（礦產(chǎn)資源類企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先），有境外生產(chǎn)型企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有良好的表達、溝通能力和親和力，較強的執(zhí)行能力；
4、俄語或塔吉克語可作為工作語言者優(yōu)先。
1、協(xié)助部門領導進行子公司相關人力資源工作的開展；
2、根據(jù)部門內部分工，負責人力資源六大模塊中1~2個模塊的工作；
3、圍繞對應的模塊工作，確保人事工作開展的時效性；
4、根據(jù)自身負責的模塊領域，確保人事基礎數(shù)據(jù)的準確性；
5、配合做好公司日常的其他人力資源管理相關工作。
任職條件：
1、全日制本科及以上學歷，人力資源、企業(yè)管理、行政類相關專業(yè)；
2、具有3年及以上制造業(yè)人事工作經(jīng)歷（礦產(chǎn)資源類企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先），有境外生產(chǎn)型企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有良好的表達、溝通能力和親和力，較強的執(zhí)行能力；
4、俄語或塔吉克語可作為工作語言者優(yōu)先。
職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員
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干部管理專員職業(yè)大全：
全選
申請職位
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13-16萬/年申請職位崗位職責： 1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經(jīng)營目標； 2、協(xié)助部長開展日常招聘、培訓、考核、考勤、員工關系、檔案等人力資源日常管..
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4-6千/月申請職位工作職責: 1、負責醫(yī)院員工績效考核、崗位說明書、員工招聘、面試、辦理入職、培訓，離職、調崗、體檢、各科室協(xié)調等工作； 2、負責員工五險一金及意外險等費用的繳納與答疑； 3、負責勞資糾紛及與..
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4.5-8千/月申請職位崗位職責： 1、負責做好人才招聘、培訓、晉升和流動等人才中、長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。 2、負責制定人才培訓和發(fā)展計劃流程，包括職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展、績效評估等。 3、負責分析和研究同行業(yè)人才市場發(fā)展趨勢..
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3.5-6千/月申請職位負責組織機構、定崗定編、人力資源數(shù)據(jù)分析、入、轉、調、離等人事管理工作。
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面議申請職位崗位要求： 1、學歷要求全日制統(tǒng)招本科及以上學歷； 2、人力資源管理、工商管理或理工科類相關專業(yè)； 3、應屆畢業(yè)生要求在校期間任班干部或社團負責人經(jīng)歷； 4、性格活潑開朗，有較好的語言表達、溝..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質：上市公司
- 所屬行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉
- 所在地區(qū)：上海-靜安區(qū)
- 聯(lián)系人：彭老師
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工作地址
- 地址：柳營路305號
