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廣州光之歌能源科技有限公司
  目前總得分:60.04 目前票數(shù):1  
所屬行業(yè): 電氣電力
所屬地區(qū): 廣東
企業(yè)宣言: 公司擁有一批國(guó)內(nèi)、外新能源發(fā)電行業(yè)優(yōu)秀的管理、技術(shù)、市場(chǎng)人才,獨(dú)立研發(fā)、自主創(chuàng)新,建有先進(jìn)的風(fēng)洞試驗(yàn)室,擁有微風(fēng)發(fā)電、能源管理、智能控制、最大功率跟蹤等核心技術(shù)和多項(xiàng)專利。
廣州光之歌能源科技有限公司是一家從事太陽(yáng)能、風(fēng)能等新能源應(yīng)用技術(shù)研發(fā)生產(chǎn)與銷售的專業(yè)性公司;公司擁有一批國(guó)內(nèi)、外新能源發(fā)電行業(yè)優(yōu)秀的管理、技術(shù)、市場(chǎng)人才,獨(dú)立研發(fā)、自主創(chuàng)新,建有先進(jìn)的風(fēng)洞試驗(yàn)室,擁有微風(fēng)發(fā)電、能源管理、智能控制、最大功率跟蹤等核心技術(shù)和多項(xiàng)專利。    公司產(chǎn)品和服務(wù):小型風(fēng)力發(fā)電機(jī)、零電費(fèi)、零排放的風(fēng)光互補(bǔ)路燈、太陽(yáng)能庭院燈、家用新能源發(fā)電系統(tǒng)、離網(wǎng)或并網(wǎng)風(fēng)能和光伏發(fā)電工程系統(tǒng)等,通過(guò)與客戶建立持久的合作伙伴關(guān)系,攜手開(kāi)發(fā)應(yīng)用清潔能源,共同創(chuàng)造人類可持續(xù)發(fā)展的美好未來(lái)。
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評(píng)分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛(ài)等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對(duì)雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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