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歐司朗(中國(guó))照明有限公司
  目前總得分:54.00 目前票數(shù):0  
所屬行業(yè): 電氣電力
所屬地區(qū): 廣東
企業(yè)宣言: 中國(guó)知名企業(yè)
歐司朗的光源與照明系統(tǒng)為美好的視覺(jué)景觀提供了基礎(chǔ),同時(shí)還確保了安全性和舒適性,提高了資源的使用效率。100多年來(lái),歐司朗始終致力于智能光源的開發(fā)與研究。作為一個(gè)全球化的運(yùn)營(yíng)商,我們也積極擁護(hù)世界各地有利于社會(huì)發(fā)展和環(huán)境保護(hù)的政策——同時(shí)也在國(guó)內(nèi)外倡導(dǎo)藝術(shù)和文化的發(fā)展。
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評(píng)分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對(duì)雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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