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浙江新光飾品有限公司
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所屬行業(yè): 采礦冶煉
所屬地區(qū): 浙江
企業(yè)宣言: 十大飾品/首飾品牌,中國(guó)馳名商標(biāo),中國(guó)名牌, 飾品行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)品牌
浙江新光飾品是一家集飾品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、貿(mào)易于一體的大型民營(yíng)企業(yè)。創(chuàng)建于1995年。公司占地面積13.4萬(wàn)平方米,廠房建筑面積16.8萬(wàn)平方米,總資產(chǎn)達(dá)12.5億元,企業(yè)員工5600余人。經(jīng)過(guò)十年的發(fā)展,新光公司從小到大,現(xiàn)已發(fā)展成為中國(guó)知名企業(yè),中國(guó)飾品行業(yè)的龍頭企業(yè),浙江省飾品行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位,是目前國(guó)內(nèi)最大的流行飾品生產(chǎn)基地之一. 新光公司以“創(chuàng)造名牌,服務(wù)社會(huì)”為宗旨,視了解和滿足客戶需求為基礎(chǔ),不斷完善內(nèi)部管理,積極引進(jìn)國(guó)內(nèi)外飾品行業(yè)最先進(jìn)的設(shè)備和技術(shù),大力推行ISO9001質(zhì)量管理體系,并于2001年10月順利通過(guò)ISO9001(2000版)質(zhì)量管理體系認(rèn)證。公司產(chǎn)品經(jīng)省、市技術(shù)監(jiān)督局多次抽檢,合格率均為100%。公司在嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)的同時(shí),不斷開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,以創(chuàng)新引導(dǎo)潮流,成立了專門從事新產(chǎn)品、新材料研制、開(kāi)發(fā)及技術(shù)改進(jìn)工作的企業(yè)研發(fā)中心。公司已匯集設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)人才300余名,平均日開(kāi)發(fā)新品上百款,現(xiàn)有“新光”、“希寶”兩大品牌,有合金、爪鏈、銅金等五大系列共20余類20萬(wàn)多個(gè)品種。產(chǎn)品暢銷全國(guó),并出口歐、美等70多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。公司產(chǎn)品先后榮獲各種博覽會(huì)“金獎(jiǎng)”、“中國(guó)消費(fèi)者信得過(guò)產(chǎn)品”、“質(zhì)量信得過(guò)產(chǎn)品”、“浙江名牌產(chǎn)品”、“國(guó)際女性創(chuàng)業(yè)著名品牌”、“ 中國(guó)流行飾品行業(yè)十大品牌”等70多項(xiàng)榮譽(yù)!靶鹿狻鄙虡(biāo)被認(rèn)定為“浙江省著名商標(biāo)”。2005年9月“新光牌”金屬鍍層流行飾品榮獲“中國(guó)名牌”產(chǎn)品稱號(hào)。2006年6月“新光”商標(biāo)榮獲“中國(guó)馳名商標(biāo)”. 公司以技術(shù)創(chuàng)新為主導(dǎo),成立公司研發(fā)中心,并與浙江大學(xué)材料化工學(xué)院聯(lián)手組建“浙大材化新光研發(fā)中心”。幾年來(lái),公司陸續(xù)引進(jìn)技術(shù)人才180多人,高層管理人員20多名,高薪聘請(qǐng)海外、名校、科研機(jī)構(gòu)的專家加盟新光公司,為新光的發(fā)展壯大和科技創(chuàng)新奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。2005年,鋅合金飾品被評(píng)為“金華市高新技術(shù)產(chǎn)品”、環(huán)保型金屬飾品錫基材料榮獲“浙江省高新技術(shù)產(chǎn)品”,并榮獲浙江省科技進(jìn)步二等獎(jiǎng). 公司董事長(zhǎng)周曉光由于業(yè)績(jī)突出,受到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和社會(huì)各界的好評(píng)。她先后被評(píng)為浙江省“三八”紅旗手、浙江省優(yōu)秀董事長(zhǎng)、浙江省杰出創(chuàng)業(yè)女企業(yè)家、金華市勞動(dòng)模范、金華市優(yōu)秀經(jīng)營(yíng)者金牛獎(jiǎng)、’2004十大經(jīng)濟(jì)女性年度人物、第十一屆浙江省經(jīng)營(yíng)管理大師、2005年度十大風(fēng)云浙商、浙江省關(guān)愛(ài)員工優(yōu)秀企業(yè)家、“星·稅·緣”浙江地稅形象使者;出席了世界杰出女性創(chuàng)業(yè)大會(huì);被推選為義烏市人大代表、金華市人大代表,2003年元月,她又光榮地當(dāng)選了第十屆全國(guó)人大代表. 新光公司的遠(yuǎn)景目標(biāo)是成為世界上最大最強(qiáng)的飾品企業(yè)之一,將以浙江新光飾品有限公司為核心企業(yè),和全資(控股)、參股以及關(guān)聯(lián)企業(yè)組成國(guó)家級(jí)新光集團(tuán),朝著集約化、多元化、規(guī)模化和國(guó)際化的方向快速發(fā)展。
注:每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分,共10項(xiàng),總計(jì)100分。
指標(biāo)類別 含義 評(píng)分
工作環(huán)境指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿足程度
福利指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛(ài)等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo) 是指人才對(duì)雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo) 是指人才對(duì)于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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