薪酬福利待遇:
1、提供極具市場競爭力的薪酬待遇,包括崗位工資、績效工資、交通補貼、專項獎勵、年終激勵等;
本科生:見習期一年,轉(zhuǎn)正第一年年薪10.41-13.87萬,近兩年轉(zhuǎn)正第一年平均薪酬為11.59萬;
研究生:見習期一年,轉(zhuǎn)正第一年年薪12.90-15.31萬,近兩年轉(zhuǎn)正第一年平均薪酬為13.33萬;
2、依法依規(guī)建立各種勞動保險體系,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、大病互助、工傷保險、生育保險、住房公積金、企業(yè)年金等;
3、建立多維度的員工職業(yè)晉升通道,晉升空間有保障;
4、安排專門的大學生公寓,一人一間,廚衛(wèi)設施齊全;
5、公司聘任高級廚師為員工提供美味佳肴,每個工作日免費提供一份自助工作餐;
6、除享受國家規(guī)定的各種節(jié)假日外,對于工作滿一年以上的,按工作年限可享受帶薪年休假5—15天;
7、提供形式多樣的補貼福利,如年度獎金、生日福利、高溫津貼、生活補貼、交通補貼等;
8、公司設立特困基金,每年為特困員工提供特困補助;
9、定期組織員工開展免費健康體檢;
10、廣闊的央企平臺,專業(yè)導師一對一定向培養(yǎng),人才培養(yǎng)有保障。
1、提供極具市場競爭力的薪酬待遇,包括崗位工資、績效工資、交通補貼、專項獎勵、年終激勵等;
本科生:見習期一年,轉(zhuǎn)正第一年年薪10.41-13.87萬,近兩年轉(zhuǎn)正第一年平均薪酬為11.59萬;
研究生:見習期一年,轉(zhuǎn)正第一年年薪12.90-15.31萬,近兩年轉(zhuǎn)正第一年平均薪酬為13.33萬;
2、依法依規(guī)建立各種勞動保險體系,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、大病互助、工傷保險、生育保險、住房公積金、企業(yè)年金等;
3、建立多維度的員工職業(yè)晉升通道,晉升空間有保障;
4、安排專門的大學生公寓,一人一間,廚衛(wèi)設施齊全;
5、公司聘任高級廚師為員工提供美味佳肴,每個工作日免費提供一份自助工作餐;
6、除享受國家規(guī)定的各種節(jié)假日外,對于工作滿一年以上的,按工作年限可享受帶薪年休假5—15天;
7、提供形式多樣的補貼福利,如年度獎金、生日福利、高溫津貼、生活補貼、交通補貼等;
8、公司設立特困基金,每年為特困員工提供特困補助;
9、定期組織員工開展免費健康體檢;
10、廣闊的央企平臺,專業(yè)導師一對一定向培養(yǎng),人才培養(yǎng)有保障。
職位類別: 設備工程師/設備維護
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物業(yè)設備管理職業(yè)大全:
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申請職位
- 公司性質(zhì):國有企業(yè)
- 所屬行業(yè):冶煉其它
- 所在地區(qū):湖南-株洲市
- 聯(lián)系人:肖先生
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- 郵政編碼:412004
工作地址
- 地址:湖南省株洲市石峰區(qū)