崗位職責(zé):
一、組織協(xié)調(diào)工作:
1、根據(jù)總監(jiān)指令,跟進(jìn)相關(guān)工作情況,協(xié)助總監(jiān)處理管理工作的實(shí)施、檢查、督促、落實(shí);
2、負(fù)責(zé)在系統(tǒng)建檔供應(yīng)商資料。
二、會議組織及落實(shí):
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營重要會議的組織工作及會議紀(jì)要,并對決議事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤和落實(shí);
2、收集各方面的信息,協(xié)助總監(jiān)完成匯報(bào)工作。
三、部門行政工作統(tǒng)籌:
1、負(fù)責(zé)和公司的行政對接,完成本部門的后勤工作,如一些消息的通知,水果購買,物品發(fā)放;
2、負(fù)責(zé)本部門活動策劃,如年會節(jié)目,團(tuán)建活動的安排。
四、月度例行工作
1、負(fù)責(zé)收集部門滿意度及KPI及部門例行工作的跟進(jìn);
2、日常文件簽字及其他部門重要資料的保管歸檔。
崗位要求:
1、學(xué)歷要求:本科學(xué)歷;
2、專業(yè)要求:物流管理/供應(yīng)鏈管理/經(jīng)濟(jì)學(xué)等管理類專業(yè)、通信/電子等工科類專業(yè);
3、專業(yè)知識或技能要求:熟練使用辦公軟件;
4、綜合素質(zhì)要求:性格外向、思維邏輯清晰、溝通表達(dá)能力強(qiáng)、有責(zé)任心,執(zhí)行力強(qiáng)。
一、組織協(xié)調(diào)工作:
1、根據(jù)總監(jiān)指令,跟進(jìn)相關(guān)工作情況,協(xié)助總監(jiān)處理管理工作的實(shí)施、檢查、督促、落實(shí);
2、負(fù)責(zé)在系統(tǒng)建檔供應(yīng)商資料。
二、會議組織及落實(shí):
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營重要會議的組織工作及會議紀(jì)要,并對決議事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤和落實(shí);
2、收集各方面的信息,協(xié)助總監(jiān)完成匯報(bào)工作。
三、部門行政工作統(tǒng)籌:
1、負(fù)責(zé)和公司的行政對接,完成本部門的后勤工作,如一些消息的通知,水果購買,物品發(fā)放;
2、負(fù)責(zé)本部門活動策劃,如年會節(jié)目,團(tuán)建活動的安排。
四、月度例行工作
1、負(fù)責(zé)收集部門滿意度及KPI及部門例行工作的跟進(jìn);
2、日常文件簽字及其他部門重要資料的保管歸檔。
崗位要求:
1、學(xué)歷要求:本科學(xué)歷;
2、專業(yè)要求:物流管理/供應(yīng)鏈管理/經(jīng)濟(jì)學(xué)等管理類專業(yè)、通信/電子等工科類專業(yè);
3、專業(yè)知識或技能要求:熟練使用辦公軟件;
4、綜合素質(zhì)要求:性格外向、思維邏輯清晰、溝通表達(dá)能力強(qiáng)、有責(zé)任心,執(zhí)行力強(qiáng)。
職位類別: 物流經(jīng)理/主管/專員/助理
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- 公司規(guī)模:1000人以上
- 所屬行業(yè):通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)
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