一.崗位職責
1.負責國別經(jīng)營分公司的全面運營管理，建立健全分公司市場營銷網(wǎng)絡(luò)體系，落實公司海外發(fā)展戰(zhàn)略目標和分公司市場開發(fā)年度目標；
2.負責國別市場開發(fā)及投標組織相關(guān)工作；
3.負責建立健全所在國別的市場信息庫，并負責安排專人定期更新維護；
4.負責開發(fā)與維護當?shù)卣�、當�(shù)厥诡I(lǐng)館、業(yè)主、平臺公司等各方面資源，做好溝通對接工作，拓展合作渠道，豐富合作模式；
5.負責塑造和維護企業(yè)在當?shù)氐牧己眯蜗�，提升品牌影響力�?
6.負責分公司的整體風險管理，包括市場風險、項目風險和合規(guī)風險；
7.承辦公司海外部交辦的其他工作。
二.任職條件
1.全日制本科及以上學歷，工程類、管理類相關(guān)專業(yè)，具備工程師或經(jīng)濟師及以上職稱；
2.熟練使用英語作為工作語言，具備較好的英語閱讀、交流和寫作能力，可獨立開展工作；
3.熟悉國際基礎(chǔ)設(shè)施市場規(guī)律和特點，熟悉工程項目招投標等前期運作程序和相關(guān)法律法規(guī)，熟悉基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域國內(nèi)外主要參與者及其生產(chǎn)經(jīng)營狀況，有一定的市場資源；
4.具備良好的資源整合、組織協(xié)調(diào)、綜合管理及溝通交流能力，擔任過項目負責人或經(jīng)營機構(gòu)負責人者優(yōu)先；
5.具有5年以上項目管理或市場開發(fā)經(jīng)驗，其中，具有3年以上的海外工作經(jīng)驗；
6.身心健康，抗壓能力強，可長期駐海外工作；
7.特別優(yōu)秀的，可適當放寬以上條件。
三.工作地點
深圳、香港、越南、泰國、老撾、塔吉克斯坦、吉爾吉斯斯坦等。
四.薪酬福利
提供行業(yè)具有競爭力薪酬，具體面議。
1.負責國別經(jīng)營分公司的全面運營管理，建立健全分公司市場營銷網(wǎng)絡(luò)體系，落實公司海外發(fā)展戰(zhàn)略目標和分公司市場開發(fā)年度目標；
2.負責國別市場開發(fā)及投標組織相關(guān)工作；
3.負責建立健全所在國別的市場信息庫，并負責安排專人定期更新維護；
4.負責開發(fā)與維護當?shù)卣�、當�(shù)厥诡I(lǐng)館、業(yè)主、平臺公司等各方面資源，做好溝通對接工作，拓展合作渠道，豐富合作模式；
5.負責塑造和維護企業(yè)在當?shù)氐牧己眯蜗�，提升品牌影響力�?
6.負責分公司的整體風險管理，包括市場風險、項目風險和合規(guī)風險；
7.承辦公司海外部交辦的其他工作。
二.任職條件
1.全日制本科及以上學歷，工程類、管理類相關(guān)專業(yè)，具備工程師或經(jīng)濟師及以上職稱；
2.熟練使用英語作為工作語言，具備較好的英語閱讀、交流和寫作能力，可獨立開展工作；
3.熟悉國際基礎(chǔ)設(shè)施市場規(guī)律和特點，熟悉工程項目招投標等前期運作程序和相關(guān)法律法規(guī)，熟悉基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域國內(nèi)外主要參與者及其生產(chǎn)經(jīng)營狀況，有一定的市場資源；
4.具備良好的資源整合、組織協(xié)調(diào)、綜合管理及溝通交流能力，擔任過項目負責人或經(jīng)營機構(gòu)負責人者優(yōu)先；
5.具有5年以上項目管理或市場開發(fā)經(jīng)驗，其中，具有3年以上的海外工作經(jīng)驗；
6.身心健康，抗壓能力強，可長期駐海外工作；
7.特別優(yōu)秀的，可適當放寬以上條件。
三.工作地點
深圳、香港、越南、泰國、老撾、塔吉克斯坦、吉爾吉斯斯坦等。
四.薪酬福利
提供行業(yè)具有競爭力薪酬，具體面議。
職位類別： 市場經(jīng)理/主管
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- 所屬行業(yè)：施工單位
- 所在地區(qū)：山東-青島市
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