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年終分紅
項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管
1-2萬/月
所屬部門:技術(shù)部
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上
  • 更新時間: 2025-02-06
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 浙江-寧波市
  • 專業(yè)要求: 機(jī)械制造及其自動化;機(jī)械電子工程;電機(jī)與電器;
HR 三個月前活躍
一、項(xiàng)目進(jìn)度管理
1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的策劃及確定項(xiàng)目開發(fā)計劃,對接顧客技術(shù)交流
2、負(fù)責(zé)技術(shù)資料的接收、理解并傳達(dá)本項(xiàng)目技術(shù)資料,.明確項(xiàng)目成員的工作職責(zé),工作負(fù)荷的評估;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤實(shí)施、關(guān)閉每項(xiàng)任務(wù)的工作;組織產(chǎn)品送樣,PPAP提交,技術(shù)交流文件提供;
4、 確認(rèn)顧客的認(rèn)可及項(xiàng)目的移交;
二、項(xiàng)目質(zhì)量管理
1、質(zhì)量目標(biāo)的建立及達(dá)成管理;
2、參與合同評審,開發(fā)可行性評審,工程更改評審及實(shí)施,負(fù)責(zé)前期設(shè)計過程的跟蹤認(rèn)可;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目所有文件存檔,組織各個階段項(xiàng)目完成情況評審;
三、參與部門管理
1、參加部門各項(xiàng)管理會議,并執(zhí)行。
四、電機(jī)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),且項(xiàng)目管理2年以上經(jīng)驗(yàn);
1、工作態(tài)度積極,責(zé)任心強(qiáng),認(rèn)真、細(xì)致,有較強(qiáng)的親和力,良好的人際關(guān) 系處理能力、書面及語言表達(dá)能力和溝通能力;
2、掌握塑料成型工藝與模具制造工藝;
3、要求至少完成1個完整項(xiàng)目過程開發(fā);
4、熟練ISO9000/TS16949質(zhì)量管理體系,接受過質(zhì)量管理5大工具的培訓(xùn);
5、熟練使用辦公軟件、SOLIDWORKS制圖軟件;能熟練英文讀、寫的能力,能滿足說英文者優(yōu)先;較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力,能吃苦耐勞精神。

注意:只接受英文簡歷


職位類別: 項(xiàng)目經(jīng)理

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  • 所屬行業(yè):動力、電力、機(jī)電設(shè)備
  • 所在地區(qū):浙江-寧波市
  • 聯(lián)系人:
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