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您當(dāng)前所在的位置: 一覽·鋼鐵> 上海宜新實業(yè)集..> 運營管理部長
地址:上海市徐匯區(qū)
五險一金
帶薪年假
餐補
通訊補貼
崗位晉升
扁平管理
節(jié)日禮物
周末雙休
運營管理部長
3-5萬/月
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗: 10年
  • 更新時間: 2024-11-24
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 新疆-烏魯木齊市
孫先生 招聘經(jīng)理 三個月內(nèi)活躍
1、集團生產(chǎn)運行組織管理
(1)運行協(xié)調(diào)管理。負責(zé)集團各關(guān)聯(lián)事業(yè)部間生產(chǎn)要素的平衡配置,以及各生產(chǎn)單元之間生產(chǎn)運行的協(xié)調(diào)管理。
(2)專業(yè)研討管理。負責(zé)集團內(nèi)各類專業(yè)研討會的組織管理等相關(guān)管理工作。
2、生產(chǎn)技術(shù)指標數(shù)據(jù)管理
(1)指標數(shù)據(jù)處理。負責(zé)集團各類生產(chǎn)技術(shù)指標數(shù)據(jù)的實時采集、整理、分析,并與集團績效考核管理部門(人資企劃處)溝通共享。
(2)事故數(shù)據(jù)處理。負責(zé)組織、參與對各公司重大事故(包括生產(chǎn)事故、設(shè)備事故、質(zhì)量事故、安全事故、環(huán)保事故)的調(diào)查、分析、處理、考核,督導(dǎo)、檢查各公司完善建立事故管理臺賬。
3、提質(zhì)增效統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理
(1)對標提升管理。負責(zé)組織做好集團鋼鐵冶金事業(yè)部所屬各公司各項技術(shù)經(jīng)濟指標、工藝工序指標的集團內(nèi)部橫縱向?qū)斯芾恚约懊堪雮€月開展與同行業(yè)先進企業(yè)對標管理,研究分析查找存在差距,提出改善措施,常態(tài)化組織開展降本增效攻關(guān)工作,并對降本增效措施的落實進行督導(dǎo)、檢查。
(2)數(shù)智提升管理。負責(zé)集團所屬各公司生產(chǎn)經(jīng)營及科技創(chuàng)新過程中所涉及“數(shù)智化”方面技術(shù)問題解決方案的設(shè)計與承接工作。

職位類別: 總監(jiān)/事業(yè)部總經(jīng)理/運營主管

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  • 公司規(guī)模:1000人以上
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):冶金冶煉
  • 所在地區(qū):上海-徐匯區(qū)
  • 聯(lián)系人:檀菲菲
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