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質(zhì)檢工程師
3千以上/月
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 10年以上
  • 更新時(shí)間: 2025-02-06
  • 招聘人數(shù): 2
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 貴州-遵義市
張善江 人事部部長(zhǎng) 一個(gè)月內(nèi)活躍
1、在質(zhì)檢部的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作,并在工作中模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德。
2、根據(jù)質(zhì)量管理普遍原則及公司生產(chǎn)實(shí)際狀況,編制有關(guān)質(zhì)量管理制度和年度質(zhì)量工作計(jì)劃,并認(rèn)真檢查其執(zhí)行情況,提出整改、考核意見。
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)質(zhì)量統(tǒng)計(jì)人員收集、整理生產(chǎn)質(zhì)量數(shù)據(jù),并匯總分析月、年的公司產(chǎn)品質(zhì)量和質(zhì)量工作完成情況。
4、負(fù)責(zé)質(zhì)量事故的管理,參與公司級(jí)重大質(zhì)量事故的處理(調(diào)查、分析、考核),并提出切實(shí)可行整改意見。
5、協(xié)助技術(shù)部門搞好公司技術(shù)管理,參與產(chǎn)品質(zhì)量問題工藝技術(shù)原因的調(diào)查、分析及工序控制、技術(shù)攻關(guān)、標(biāo)準(zhǔn)化等工作,并配合生產(chǎn)廠開展行之有效的質(zhì)量攻關(guān)活動(dòng),以不斷穩(wěn)定和提高產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量。
6、組織產(chǎn)品申訴、異議案例(含公司內(nèi)部)的調(diào)查處理,并提出處理、整改、考核意見。
7、協(xié)助煉鐵、煉鋼檢查站搞好技術(shù)業(yè)務(wù)工作,指導(dǎo)、檢查員工實(shí)際操作,不斷提高其工作質(zhì)量。
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)委派的其他工作事務(wù)。

職位類別: 化驗(yàn)/檢驗(yàn)/質(zhì)檢/測(cè)試員

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  • 所屬行業(yè):金屬壓延加工
  • 所在地區(qū):貴州-遵義市
  • 聯(lián)系人:余修生
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