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"崗位職責(zé)

1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定團隊銷售策略及計劃并有效執(zhí)行；

2、根據(jù)公司的策略及計劃，制定銷售政策和執(zhí)行營銷方案，負(fù)責(zé)組建營銷團隊和業(yè)務(wù)開發(fā)管理工作；

3、負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略性大客戶的開發(fā)、維護、管理及客戶服務(wù)；

4、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)規(guī)范、流程的建立，并對制度的執(zhí)行進行監(jiān)督和指導(dǎo)；

5、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)的全面管理，包括市場推廣、業(yè)務(wù)公關(guān)、項目跟進、實施、商務(wù)談判、合同簽訂及售后服務(wù)等，并針對重點項目和重要客戶、廠家進行跟蹤和維護；

6、負(fù)責(zé)團隊成員日常工作進度情況及客戶服務(wù)情況，幫助成員挖掘和維護優(yōu)質(zhì)客戶；

7、負(fù)責(zé)所轄部門與公司其它各部門的協(xié)調(diào)"
"任職資格

1、管理類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2、具有5年及以上醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗；

3、具備綜合管理知識及經(jīng)驗(市場、商務(wù)、管理、人力等)；

4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、敏銳快捷的市場反應(yīng)能力、較強的團隊管理能力和團隊協(xié)作精神；

5、溝通能力良好，能夠承受一定的工作壓力。"

職位類別： 副總經(jīng)理/副總裁/首席運營官COO

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