(一)、安全生產(chǎn)崗位職責(zé):
1、熱愛本職工作、忠于職守、遵守紀(jì)律、努力學(xué)習(xí)資料整理歸檔知識,不斷提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,不斷提高資料檔案歸檔工作的科學(xué)管理水平。
2、負(fù)責(zé)全公司有關(guān)、安全生產(chǎn)資料、培訓(xùn)資料、文件以及各種圖紙資料的整理、編號、保管、歸檔工作。
3、規(guī)范工程項目開發(fā)施工期間的各類圖紙變更通知、工程合同及其它工程項目方面文件資料的收發(fā),保管制度。
4、對各種工程資料進(jìn)行科學(xué)的規(guī)范的編號、登記、復(fù)印。
5、負(fù)責(zé)管理好有關(guān)工程技術(shù)資料的歸檔保存和借閱管理,并按有關(guān)工程技術(shù)資料的重要性進(jìn)行分類,及時清理作廢資料不被誤用。
6、發(fā)放的圖紙資料必須留原件一份,連同發(fā)放清單一起存檔。
7、負(fù)責(zé)定期清理工程檔案,合同、資質(zhì)和建設(shè)、規(guī)劃、應(yīng)急等政府主管部門檢查督導(dǎo)、審批原件,及時歸檔保存。
8、負(fù)責(zé)視具體情況定期清理資料室檔案。
9、相關(guān)部門借閱圖紙及工程資料,應(yīng)報工程主管工程師同意,登記相關(guān)借閱內(nèi)容及時間,到期歸還時,須經(jīng)雙方簽名確認(rèn)。
10、若因公須借閱公司規(guī)定的機密資料,須報總經(jīng)理同意并填寫有關(guān)借閱手續(xù)后,方準(zhǔn)借閱。
(二)、責(zé)任追究:
11、 有下列行為之一的,給予資料員記過直至開除的處分,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
(1)未經(jīng)主管人員同意,擅自出借公司重要資料檔案的;
(2)拒不執(zhí)行各級安全監(jiān)督機構(gòu)安全檢查、督查問題整改指令以及公司安全檢查問題整改指令的;
(3)未及時進(jìn)行重大事故隱患排查資料、對排查出的重大事故隱患資料作假、毀壞或者發(fā)布網(wǎng)絡(luò)的。
12、對上級下達(dá)的有關(guān)安全生產(chǎn)、法律法規(guī)等重要文件或批示未能及時保存并通知相關(guān)人員及時跟進(jìn),或就文件精神做出錯誤性的意見或建議,從而造成重大安全生產(chǎn)方面的事故或社會秩序不穩(wěn)定的,資料員負(fù)直接責(zé)任。
13、各種安全會議紀(jì)要未及時做好記錄并存檔,資料員負(fù)直接責(zé)任。
14、未按規(guī)定組織安全生產(chǎn)檢查,做好檢查資料并歸檔,資料員負(fù)主要責(zé)任。
15、在安全生產(chǎn)檢查及隱患排查中,對排查出的重大隱患未及時上報整改部門,資料員負(fù)直接責(zé)任。
16、檢查發(fā)現(xiàn)已知作業(yè)地點相關(guān)資料存在風(fēng)量、溫度、有害氣體濃度、突出指標(biāo)參數(shù)等不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求,而未及時上報相關(guān)部門,或檢查中發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象未及時制止的,資料員負(fù)直接責(zé)任。
17、對上報的各類相關(guān)資料、報表的準(zhǔn)確性、時效性負(fù)直接責(zé)任。
18、在安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化檢查評比活動中負(fù)責(zé)的相關(guān)資料弄虛作假的,資料員負(fù)直接責(zé)任。
19、對于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任、重要責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的,應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。
1、熱愛本職工作、忠于職守、遵守紀(jì)律、努力學(xué)習(xí)資料整理歸檔知識,不斷提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,不斷提高資料檔案歸檔工作的科學(xué)管理水平。
2、負(fù)責(zé)全公司有關(guān)、安全生產(chǎn)資料、培訓(xùn)資料、文件以及各種圖紙資料的整理、編號、保管、歸檔工作。
3、規(guī)范工程項目開發(fā)施工期間的各類圖紙變更通知、工程合同及其它工程項目方面文件資料的收發(fā),保管制度。
4、對各種工程資料進(jìn)行科學(xué)的規(guī)范的編號、登記、復(fù)印。
5、負(fù)責(zé)管理好有關(guān)工程技術(shù)資料的歸檔保存和借閱管理,并按有關(guān)工程技術(shù)資料的重要性進(jìn)行分類,及時清理作廢資料不被誤用。
6、發(fā)放的圖紙資料必須留原件一份,連同發(fā)放清單一起存檔。
7、負(fù)責(zé)定期清理工程檔案,合同、資質(zhì)和建設(shè)、規(guī)劃、應(yīng)急等政府主管部門檢查督導(dǎo)、審批原件,及時歸檔保存。
8、負(fù)責(zé)視具體情況定期清理資料室檔案。
9、相關(guān)部門借閱圖紙及工程資料,應(yīng)報工程主管工程師同意,登記相關(guān)借閱內(nèi)容及時間,到期歸還時,須經(jīng)雙方簽名確認(rèn)。
10、若因公須借閱公司規(guī)定的機密資料,須報總經(jīng)理同意并填寫有關(guān)借閱手續(xù)后,方準(zhǔn)借閱。
(二)、責(zé)任追究:
11、 有下列行為之一的,給予資料員記過直至開除的處分,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
(1)未經(jīng)主管人員同意,擅自出借公司重要資料檔案的;
(2)拒不執(zhí)行各級安全監(jiān)督機構(gòu)安全檢查、督查問題整改指令以及公司安全檢查問題整改指令的;
(3)未及時進(jìn)行重大事故隱患排查資料、對排查出的重大事故隱患資料作假、毀壞或者發(fā)布網(wǎng)絡(luò)的。
12、對上級下達(dá)的有關(guān)安全生產(chǎn)、法律法規(guī)等重要文件或批示未能及時保存并通知相關(guān)人員及時跟進(jìn),或就文件精神做出錯誤性的意見或建議,從而造成重大安全生產(chǎn)方面的事故或社會秩序不穩(wěn)定的,資料員負(fù)直接責(zé)任。
13、各種安全會議紀(jì)要未及時做好記錄并存檔,資料員負(fù)直接責(zé)任。
14、未按規(guī)定組織安全生產(chǎn)檢查,做好檢查資料并歸檔,資料員負(fù)主要責(zé)任。
15、在安全生產(chǎn)檢查及隱患排查中,對排查出的重大隱患未及時上報整改部門,資料員負(fù)直接責(zé)任。
16、檢查發(fā)現(xiàn)已知作業(yè)地點相關(guān)資料存在風(fēng)量、溫度、有害氣體濃度、突出指標(biāo)參數(shù)等不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求,而未及時上報相關(guān)部門,或檢查中發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象未及時制止的,資料員負(fù)直接責(zé)任。
17、對上報的各類相關(guān)資料、報表的準(zhǔn)確性、時效性負(fù)直接責(zé)任。
18、在安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化檢查評比活動中負(fù)責(zé)的相關(guān)資料弄虛作假的,資料員負(fù)直接責(zé)任。
19、對于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任、重要責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的,應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。
職位類別: 其他
舉報
資料員職業(yè)大全:
全選
申請職位
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6-9千/月申請職位完成日常資料錄入和整理工作,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。 協(xié)助團(tuán)隊成員處理文檔和資料,包括記錄會議紀(jì)要和安排日程等。 根據(jù)上級要求,參與特定項目的研究和分析,并及時提交報告。
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7-8萬/年申請職位1、40周歲以下,煤礦相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,負(fù)責(zé)煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化軟件資料編制、整理;2、負(fù)責(zé)三級教育培訓(xùn)、人員上崗培訓(xùn)、機械及人員信息統(tǒng)計;負(fù)責(zé)編制標(biāo)準(zhǔn)化管理制度和辦法以及文件下發(fā)和..
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5-7千/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工程部檔案文件的歸檔、移交、管理; 2、負(fù)責(zé)工程資料、圖紙的管理,工程文件的處理; 3、負(fù)責(zé)會議紀(jì)要、周工作計劃、月度工作簡報等公文整理; 4、完成上級交辦的其他任務(wù)。 任..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 所屬行業(yè):采掘業(yè)/冶煉
- 所在地區(qū):全國
- 聯(lián)系人:彭永蓮
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