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職位描述
一、質(zhì)量信息傳遞
1.運用質(zhì)量相關(guān)系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析；
2.將質(zhì)量問題信息傳遞至各相關(guān)部門；
3.統(tǒng)計CCC信息，并配合完成CCC及各類外審迎審工作。
二、過程和整車檢驗零部件質(zhì)量問題管理
1.負責(zé)各大廠部現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)和整車檢驗過程發(fā)現(xiàn)的外購件的質(zhì)量問題確認、初步分析、判定，制定有效的圍堵措施，保證現(xiàn)場生產(chǎn)正常運行；
2．對過程和整車檢驗環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)的可疑零部件進行判定（工廢，料廢，讓步接收，返修）
3.定期組織基地技術(shù)部/SQE對零部件質(zhì)量問題進行對接，落實供應(yīng)商問題點整改措施確認及整改后效果的驗證工作。
三、零部件檢驗計劃制定和下發(fā)
1.根據(jù)零部件實際情況制定檢驗計劃，執(zhí)行入廠檢驗，并跟蹤零部件檢驗計劃執(zhí)行情況；
2. 根據(jù)生產(chǎn)過程中零部件質(zhì)量表現(xiàn)，識別缺陷，制定年度零部件試驗計劃。
四、供應(yīng)商考核和索賠
1.按照《供應(yīng)商評價管理辦法》對供應(yīng)商質(zhì)量進行月度績效評價；
2.參照《供應(yīng)商索賠流程》提供供應(yīng)商索賠證據(jù)給索賠管理員，協(xié)助索賠管理員完成供應(yīng)商質(zhì)量索賠。

任職資格
1、本科以上學(xué)歷，車輛工程、機械制造等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有汽車技術(shù)、項目改善等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、對于汽車行業(yè)有一定認識，行業(yè)認同度高，有志于汽車行業(yè)長期發(fā)展；
4、性格樂觀、開朗，具備優(yōu)秀的執(zhí)行力、溝通能力和抗壓能力;
5、高創(chuàng)新活力，善于問題分析；
6、崇尚團隊協(xié)作，具備積極進取的工作態(tài)度；
7、英語四級。

職位類別： 質(zhì)量管理員

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