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崗位晉升
高溫補貼
餐補
包住
包吃
加班工資
帶薪年假
五險一金
質(zhì)量管理部部長
1.4-1.6萬/月
  • 學歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗: 5年以上
  • 更新時間: 2024-12-04
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-蘇州市-張家港市
HR 三個月前活躍
崗崗位職責: 1.負責建立、健全公司全面質(zhì)量管理體系. 2.負責組織制定公司質(zhì)量管理目標和質(zhì)量管理制度、流程并監(jiān)督執(zhí)行; 3.負責組織質(zhì)量標準體系相關(guān)文件制訂和修訂工作,并報批發(fā)布; 4.內(nèi)部質(zhì)量審核工作,對二、三方審核及其提出的問題,制定整改措施,并組織對實施的情況進行跟蹤與監(jiān)督 5.負責新產(chǎn)品的質(zhì)量控制體系導入和管理; 6.負責組織重大質(zhì)量事故的技術(shù)鑒定和處理; 7、對供方的調(diào)查和評估,會同銷售部處理客戶對產(chǎn)品質(zhì)量的投訴。 8、對產(chǎn)品品質(zhì)的判斷,組織對制造過程中對產(chǎn)品品質(zhì)的檢查與記錄。 9,對質(zhì)量費用的控制管理,各部門的質(zhì)量考核管理 10、總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問題并推動相關(guān)部門及時解決; 任職要求: 1、本科以上學歷,機械、數(shù)控、熱處理、材料專業(yè)優(yōu)先,五年以上品管工作經(jīng)驗,受過生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、產(chǎn)品知識等方面 2、有強烈的事業(yè)心和進取心,勤奮踏實,勇于開拓創(chuàng)新。 3、較強的綜合分析、文字表達、組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。 4、精通GJB9001C-2017《質(zhì)量管理體系要求》、ISO9001:2015《質(zhì)量體系要求》、CCSR9001-2011《船用產(chǎn)品制造廠專業(yè)質(zhì)保體系要求》、PED97/23/EC指令和AD2000要求質(zhì)量管理要求。
年薪:16-20萬

職位類別: 體系/認證工程師/審核員(ISO等)

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  • 公司規(guī)模:1000人以上
  • 公司性質(zhì):上市公司
  • 所屬行業(yè):金屬制品
  • 所在地區(qū):江蘇-蘇州市-張家港市
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