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崗位職責(zé)：

1. 協(xié)助公司總經(jīng)理參與日常的經(jīng)營(yíng)決策、經(jīng)營(yíng)會(huì)議等，監(jiān)督、執(zhí)行工程管理工作的相關(guān)要求和制度體系。

2. 全面主持工程相關(guān)的各項(xiàng)工作，對(duì)分管工作涉及的組織結(jié)構(gòu)提出方案和建議?？刂乒こ态F(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量及安全，參與項(xiàng)目驗(yàn)收。

3. 根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)和任務(wù)統(tǒng)籌安排，制定工作計(jì)劃、組織技術(shù)力量解決工程技術(shù)問(wèn)題、技術(shù)管理問(wèn)題。

4. 就本部門(mén)技術(shù)力量配置、技術(shù)管理，挑選和配置各技術(shù)崗位人員的選拔和培養(yǎng)，鞏固技術(shù)骨干隊(duì)伍。

5. 及時(shí)處理工程管理中發(fā)生的問(wèn)題，提高服務(wù)滿(mǎn)意度；



任職要求：

1. 工民建、建筑工程等本科或以上學(xué)歷，5年以上施工領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn)。

2. 熟練掌握建筑規(guī)范和施工工序及技術(shù)要求，熟悉施工驗(yàn)收規(guī)范及相關(guān)施工程序。

4. 施工組織管理能力強(qiáng)，能有效統(tǒng)籌控制施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全。

5. 制定工程實(shí)施的計(jì)劃及執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)人機(jī)料；

6. 具有高度的責(zé)任心，積極主動(dòng)，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。

7. 工程師以上職稱(chēng)，有具備注冊(cè)建造師的證書(shū)。

8．能適應(yīng)外地出差。

職位類(lèi)別： 項(xiàng)目經(jīng)理/主管

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