或許您一直從事電梯行業(yè)，也曾厭倦工作中的無奈，可是您也說過：改變電梯行業(yè)，只能依靠電梯人；或許您只是一直乘坐電梯，認(rèn)定電梯管理是多么有意義的事，只能說：仍需有想法的人一起去努力；或許您已經(jīng)看到了電梯的商機(jī)，模糊的認(rèn)為這里有利可圖。而亞洲富士電梯可以讓您的盈利想法更接近現(xiàn)實。期待您的加入！
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)湖南區(qū)域的業(yè)務(wù)開拓和銷售；
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)代理商的維護(hù)和開發(fā)；
3、負(fù)責(zé)所在區(qū)域銷售網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)、客戶關(guān)系維護(hù)及回訪工作；
4、手機(jī)并反饋所在轄區(qū)市場信息及電梯產(chǎn)品信息，及時反饋客戶意見和建議。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷；年齡在35歲以下，新人入職后有專業(yè)培訓(xùn)；
2、有電梯銷售經(jīng)驗一年以上，有銷售渠道或客戶資源優(yōu)先；
3、熟悉代理商開發(fā)和維護(hù)基本程序和技巧，具備較強(qiáng)的客戶開發(fā)和溝通能力，充滿激情，勇于承擔(dān)挑戰(zhàn)和壓力，具有團(tuán)隊合作精神，能適應(yīng)出差；
4、有駕照者優(yōu)先，自備小車者可享受油補(bǔ)。
薪資組成：底薪+提成（1300/臺起），上不封頂，十分豐厚。
福利優(yōu)厚：購買社保，享受工齡獎，全勤獎，優(yōu)秀員工獎，帶薪年假，房補(bǔ)、車補(bǔ)、提供宿舍、銷冠獎、生日慰問金、不定期團(tuán)建活動等等；
晉升空間：區(qū)域-大區(qū)域-銷售總監(jiān)-銷售副總經(jīng)理。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)湖南區(qū)域的業(yè)務(wù)開拓和銷售；
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)代理商的維護(hù)和開發(fā)；
3、負(fù)責(zé)所在區(qū)域銷售網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)、客戶關(guān)系維護(hù)及回訪工作；
4、手機(jī)并反饋所在轄區(qū)市場信息及電梯產(chǎn)品信息，及時反饋客戶意見和建議。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷；年齡在35歲以下，新人入職后有專業(yè)培訓(xùn)；
2、有電梯銷售經(jīng)驗一年以上，有銷售渠道或客戶資源優(yōu)先；
3、熟悉代理商開發(fā)和維護(hù)基本程序和技巧，具備較強(qiáng)的客戶開發(fā)和溝通能力，充滿激情，勇于承擔(dān)挑戰(zhàn)和壓力，具有團(tuán)隊合作精神，能適應(yīng)出差；
4、有駕照者優(yōu)先，自備小車者可享受油補(bǔ)。
薪資組成：底薪+提成（1300/臺起），上不封頂，十分豐厚。
福利優(yōu)厚：購買社保，享受工齡獎，全勤獎，優(yōu)秀員工獎，帶薪年假，房補(bǔ)、車補(bǔ)、提供宿舍、銷冠獎、生日慰問金、不定期團(tuán)建活動等等；
晉升空間：區(qū)域-大區(qū)域-銷售總監(jiān)-銷售副總經(jīng)理。
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
舉報
土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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3-4.5千/月申請職位1、教育背景：高中、中?；蛑屑技耙陨蠈W(xué)歷，本領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、工作經(jīng)驗：有相關(guān)市場營銷經(jīng)驗1-2年；在某一地區(qū)有固定渠道資源； 3、知識/技能：具有利用計算機(jī)/手機(jī)終端進(jìn)行文字處理、數(shù)據(jù)分..
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0.5-1.5萬/月申請職位1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域渠道開拓和維護(hù)，積極完成公司制定的業(yè)績指標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場及競爭對手分析； 3.項目報備及CRM錄入； 4.積極協(xié)調(diào)項目沖突; 5.積極拜訪客戶并定期復(fù)盤； 6.識別并摘取客戶..
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0.4-1.2萬/月申請職位有電梯銷售經(jīng)驗的；或有客戶資源的； 按公司崗位職責(zé)，在本區(qū)域內(nèi)完成銷售任務(wù)的，年薪24萬左右，上不封頂； 公司因業(yè)務(wù)拓展需要，誠聘全國各地銷售精英入司，詳情可來電話咨詢：0571-64370909
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0.5-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)； 1.執(zhí)行公司的銷售政策。 2.及時為公司提供新的市場信息, 價格信息, 競爭對手信息以及相關(guān)市場狀況 3.開發(fā)、建立并維護(hù)良好的分銷經(jīng)營渠道 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)重點客戶的銷售工作, 以及..
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0.5-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)； 1.執(zhí)行公司的銷售政策。 2.及時為公司提供新的市場信息, 價格信息, 競爭對手信息以及相關(guān)市場狀況 3.開發(fā)、建立并維護(hù)良好的分銷經(jīng)營渠道 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)重點客戶的銷售工作, 以及..
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1-1.5萬/月申請職位1、區(qū)域：福建 2. 學(xué)歷：大專及以上，專業(yè)不限 年齡：20-45周歲 性別：不限，先 工作經(jīng)驗：1-3年 3. 開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍，負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售..
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1-1.5萬/月申請職位1、區(qū)域：云南 2. 學(xué)歷：大專及以上，專業(yè)不限 年齡：20-45周歲 性別：不限，先 工作經(jīng)驗：1-3年 3. 開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍，負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售..
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0.4-1萬/月申請職位1. 負(fù)責(zé)開發(fā)、維護(hù)和發(fā)展渠道銷售網(wǎng)絡(luò)，包括： · 代理商的開發(fā)、培訓(xùn)、維護(hù)和監(jiān)督，政策層面的溝通、問題的處理等 · 代銷商資質(zhì)申請、傭金擴(kuò)額、4年重審、類別變更等 · 制定年度銷售訂單計劃..
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20-60萬/年申請職位1、負(fù)責(zé)國際市場的開發(fā)與維護(hù)工作，包括B2B網(wǎng)站維護(hù)處理及參加展會； 2、負(fù)責(zé)與國外客戶的溝通，維護(hù)好現(xiàn)有客戶，開拓國外新興市場客戶； 3、收集國際市場信息，并進(jìn)行有效分析，為境外銷售提供有效..
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3-5千/月申請職位1、教育背景：高中、中?；蛑屑技耙陨蠈W(xué)歷，本領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、工作經(jīng)驗：有相關(guān)市場營銷經(jīng)驗1-2年；在某一地區(qū)有固定渠道資源； 3、知識/技能：具有利用計算機(jī)/手機(jī)終端進(jìn)行文字處理、數(shù)據(jù)分..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：生產(chǎn)廠家
- 所在地區(qū)：湖南-長沙市-雨花區(qū)
- 聯(lián)系人：葉女士
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工作地址
- 地址：湖南省邵陽市邵陽大道
