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湖北永業(yè)行評(píng)估咨詢有限公司
地址:
五險(xiǎn)一金
帶薪年假
餐補(bǔ)
崗位晉升
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)
節(jié)日禮物
周末雙休
地信數(shù)據(jù)工程師
0.6-1萬(wàn)/月
所屬部門:測(cè)繪地理信息部
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 不限
  • 更新時(shí)間: 2022-07-11
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 湖北-武漢市
王小姐 HR 三個(gè)月前活躍
技能要求:
gis(地理信息系統(tǒng)),地理信息系統(tǒng)(gis),制圖軟件
工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)的建立與整理;

2、按照公司要求進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)的日常管理和維護(hù)工作;

3、通過(guò)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)公司相關(guān)業(yè)務(wù)、技術(shù)培訓(xùn)的開展;

4、完成公司統(tǒng)一安排的中心工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他具體工作。

崗位要求:

1、本科(全日制統(tǒng)招生)及其以上學(xué)歷;

2、GIS、地理信息系統(tǒng)、土管等相關(guān)專業(yè);

3、工作嚴(yán)謹(jǐn)、周密、思路清晰,邏輯性、原則性強(qiáng);

4、具備良好的人際溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力;

5、公正、沉穩(wěn)的道德品質(zhì),對(duì)工作有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和責(zé)任心;

6、熟練操作計(jì)算機(jī)及辦公軟件等。



永業(yè)行福利政策

1、“五險(xiǎn)一金”制度:包括養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷和失業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金;

2、二周的春節(jié)假:所有員工春節(jié)期間享受近2周春節(jié)假(不在年休假中);

3、帶薪休年假制度:嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定,享受長(zhǎng)短不一的帶薪休假;

4、法定節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假、喪假等休息制度,并在重大節(jié)日發(fā)放過(guò)節(jié)費(fèi);

5、每周五天、每天8小時(shí)工作制:工作日提供免費(fèi)午餐,部分分部有免費(fèi)晚餐。

6、護(hù)理假制度;

7、員工體檢和生日禮物等:定期體檢并建立健康檔案,生日當(dāng)月派送生日禮物;

8、關(guān)心和幫助家庭困難員工,幫助大齡青年員工解決個(gè)人問(wèn)題;

9、形式多樣的技能培訓(xùn):每年各種技能培訓(xùn)百場(chǎng)次,根據(jù)需要選擇參加;

10、豐富多彩的文體和拓展活動(dòng):按愛(ài)好可加入籃球隊(duì)、足球隊(duì)、羽毛球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、文藝隊(duì)等,每周有訓(xùn)練,不定期比賽,每年內(nèi)部交流比賽;部門按要求組織員工拓展和旅游活動(dòng)。

職位類別: 地理信息技術(shù)人員

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  • 所屬行業(yè):測(cè)繪
  • 所在地區(qū):湖北-武漢市
  • 聯(lián)系人:王小姐
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