負(fù)責(zé)整個車間的生產(chǎn)安排、品質(zhì)控制等事務(wù)。對生產(chǎn)的效益與效率，產(chǎn)品的品質(zhì)，人員、財產(chǎn)安全、員工工作安排負(fù)有直接責(zé)任。具體職責(zé)：
一、 應(yīng)保證員工的安全生產(chǎn)。
二、 應(yīng)保質(zhì)保量按時完成公司的生產(chǎn)任務(wù)。
三、 對員工進(jìn)行技能、公司制度、公司文件的培訓(xùn)、宣傳并落實(shí)公司制度和文件。
四、 有義務(wù)配合其它部門的工作，并接受上級部門的監(jiān)督、檢查、考核。
五、 合理安排車間班組長的工作，并對班組長進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核。
六、 負(fù)責(zé)反饋員工的意見，解決車間內(nèi)部的問題。
七、 對物料的領(lǐng)發(fā)、使用、放置合理安排，符合公司的要求。
十、 有權(quán)對車間內(nèi)員工的不良行為進(jìn)行處罰。但是必須以《公司制度》等公司文件為依據(jù)。
十一、 應(yīng)該保證車間環(huán)境的整潔衛(wèi)生，設(shè)備的正常運(yùn)行。排除各種安全隱患。
十二、 各種報表的填寫與上交。
十三、 車間財產(chǎn)的記錄和安全保障。(設(shè)備臺賬、維修記錄、維修計劃等)
一、 應(yīng)保證員工的安全生產(chǎn)。
二、 應(yīng)保質(zhì)保量按時完成公司的生產(chǎn)任務(wù)。
三、 對員工進(jìn)行技能、公司制度、公司文件的培訓(xùn)、宣傳并落實(shí)公司制度和文件。
四、 有義務(wù)配合其它部門的工作，并接受上級部門的監(jiān)督、檢查、考核。
五、 合理安排車間班組長的工作，并對班組長進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核。
六、 負(fù)責(zé)反饋員工的意見，解決車間內(nèi)部的問題。
七、 對物料的領(lǐng)發(fā)、使用、放置合理安排，符合公司的要求。
十、 有權(quán)對車間內(nèi)員工的不良行為進(jìn)行處罰。但是必須以《公司制度》等公司文件為依據(jù)。
十一、 應(yīng)該保證車間環(huán)境的整潔衛(wèi)生，設(shè)備的正常運(yùn)行。排除各種安全隱患。
十二、 各種報表的填寫與上交。
十三、 車間財產(chǎn)的記錄和安全保障。(設(shè)備臺賬、維修記錄、維修計劃等)
職位類別： 生產(chǎn)主管/督導(dǎo)/領(lǐng)班
舉報
車間主任職業(yè)大全：
全選
申請職位
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0.6-1萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、依據(jù)公司戰(zhàn)略和企業(yè)實(shí)際情況，制定科學(xué)可行的生產(chǎn)管理制度，并組織實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計劃的制定、訂單交貨期的管理、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)作業(yè)流程的規(guī)范； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)員工的人事..
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0.6-1萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、貫徹執(zhí)行公司的方針，對車間人員進(jìn)行質(zhì)量、環(huán)境管理教育； 2、負(fù)責(zé)本車間的工序質(zhì)量控制和定置管理工作，及時填報有關(guān)統(tǒng)計技術(shù)，做好信息的反饋工作。對車間的質(zhì)量事故負(fù)責(zé)，及時報告..
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0.8-1.5萬/月申請職位1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的制定、定單交貨期的管理、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)作業(yè)流程的規(guī)范； 2、跟蹤計劃實(shí)施情況，保質(zhì)保量按時交貨任務(wù)； 3、生產(chǎn)情況發(fā)生異常處理，維護(hù)維修產(chǎn)品； 4、采購管理，審核所需采..
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1-1.5萬/月申請職位崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷，5年以上現(xiàn)場生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具有企業(yè)管理、生產(chǎn)管理、產(chǎn)品管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理等相關(guān)專業(yè)知識； 3、熟悉生產(chǎn)計劃、調(diào)度、統(tǒng)計方式方法； 4、較強(qiáng)的口頭表達(dá)能..
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1.2-1.8萬/月申請職位1、大專及以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)； 2、有在電機(jī)行業(yè)從事優(yōu)先； 3、熟悉電機(jī)生產(chǎn)車間管理業(yè)務(wù)流程； 4、負(fù)責(zé)管理生產(chǎn)部人員，督促產(chǎn)量安排以及產(chǎn)品質(zhì)量控制。
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1-1.2萬/月申請職位1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理、調(diào)度和監(jiān)管生產(chǎn)活動，確保準(zhǔn)時交貨。 2.監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場工作質(zhì)量和進(jìn)度。 3.管理現(xiàn)場人員，穩(wěn)定并提高生產(chǎn)質(zhì)量。 4.協(xié)助優(yōu)化生產(chǎn)制程，參與產(chǎn)能提高項目。 5.協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)裝配和調(diào)試過..
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1-1.2萬/月申請職位本公司招聘沾漿車間主管，有工作經(jīng)驗(yàn)體檢合格者的優(yōu)先。工資面議。
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)生產(chǎn)計劃制訂生產(chǎn)周計劃表及日報表，并監(jiān)督生產(chǎn)進(jìn)度的實(shí)施； 2、解決車間生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的藝技術(shù)問題； 3、生產(chǎn)過程中各環(huán)節(jié)質(zhì)量控制； 4、生產(chǎn)車間的其他相關(guān)事項； 任職要求： ..
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0.7-1萬/月申請職位崗位職責(zé) 1、組織生產(chǎn)線達(dá)成公司生產(chǎn)計劃； 2、執(zhí)行公司工藝文件要求，保證生產(chǎn)過程符合品質(zhì)要求； 3、審核生產(chǎn)日報表及相關(guān)質(zhì)量記錄，及時對異常狀況進(jìn)行分析并加以控制、改進(jìn)； 4、參與新產(chǎn)品的驗(yàn)..
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7-9千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)計劃，合理分配工作，按時完成生產(chǎn)任務(wù)，提高工作效率； 2、負(fù)責(zé)定期召開車間工作會議，對生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)； 3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對生產(chǎn)計劃的落實(shí)監(jiān)督，及時處理生產(chǎn)過程中各類..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：生產(chǎn)廠家
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-寶安區(qū)
- 聯(lián)系人：周小姐
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工作地址
- 地址：深圳市寶安區(qū)光明新區(qū)馬田街道水果批發(fā)市場對面恒發(fā)大廈402-4033
