工作職責：1、加盟店日常經(jīng)營的目標管理，對門店月度目標、經(jīng)紀人量化指標管理及獎懲提出合理化建議；2、加盟商需求、問題上報與反饋，公司與加盟商之間的上傳下達；3、門店量化數(shù)據(jù)目標管理；4、區(qū)域內(nèi)店面5S標準化管理；5、區(qū)域內(nèi)加盟授權工作的開展；6、完成加盟運營總監(jiān)交辦的其他工作。任職資格：1.大專以上學歷，市場營銷、公共關系、經(jīng)營管理等相關專業(yè)；2.3年以上房地產(chǎn)經(jīng)紀管理工作經(jīng)驗，豐富業(yè)務談判經(jīng)驗；3.對行業(yè)和區(qū)域發(fā)展具備獨特的觀點、出色的商業(yè)判斷力和敏銳的商業(yè)觸覺；4.掌握業(yè)務談判的流程和技巧，熟悉本行業(yè)相關各項知識；5.較強的人際理解與溝通能力，領導能力強，良好的團隊合作精神和抗壓能力。6.熟練使用辦公軟件。
聯(lián)系人：盧小姐聯(lián)系方式：******可投遞簡歷至******
工作地址武漢市武昌區(qū)中北路楚河漢街萬達總部國際B座3505
聯(lián)系人：盧小姐聯(lián)系方式：******可投遞簡歷至******
工作地址武漢市武昌區(qū)中北路楚河漢街萬達總部國際B座3505
職位類別： 區(qū)域銷售經(jīng)理/主管
舉報
區(qū)域經(jīng)理_大區(qū)經(jīng)理職業(yè)大全：
溫馨提示
