崗位要求：
1、23-38歲，大專以上學歷，人力資源管理、企業(yè)管理等專業(yè)優(yōu)先；
2、具有1年以上五金、門窗、建材行業(yè)招聘工作經(jīng)驗；
3、熟悉勞動人事相關法律法規(guī)，掌握相關人力資源專業(yè)知識，熟悉人力資源招聘流程，掌握一定的招聘技巧；
4、具備較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及協(xié)調(diào)解決問題的能力；
5、工作責任心強，有較好的抗壓能力；
6、英語聽讀寫譯優(yōu)秀，英語四級以上。
崗位職責：
1、 制定并完善招聘相關的流程、程序與規(guī)章制度；
2、 結合公司實際狀況和崗位設置情況，開發(fā)更加有效的招聘渠道；
3、 負責各項招聘工作的實施與跟進；
4、 負責人才庫管理工作；
5、 負責招聘成本管控；
6、 其他臨時性工作。
1、23-38歲，大專以上學歷，人力資源管理、企業(yè)管理等專業(yè)優(yōu)先；
2、具有1年以上五金、門窗、建材行業(yè)招聘工作經(jīng)驗；
3、熟悉勞動人事相關法律法規(guī)，掌握相關人力資源專業(yè)知識，熟悉人力資源招聘流程，掌握一定的招聘技巧；
4、具備較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及協(xié)調(diào)解決問題的能力；
5、工作責任心強，有較好的抗壓能力；
6、英語聽讀寫譯優(yōu)秀，英語四級以上。
崗位職責：
1、 制定并完善招聘相關的流程、程序與規(guī)章制度；
2、 結合公司實際狀況和崗位設置情況，開發(fā)更加有效的招聘渠道；
3、 負責各項招聘工作的實施與跟進；
4、 負責人才庫管理工作；
5、 負責招聘成本管控；
6、 其他臨時性工作。
職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員
舉報
全選
申請職位
-
5-8千/月申請職位1.本科，5年以上人資相關工作經(jīng)驗； 2.熟悉人資任意兩大模塊，性格外向活潑，有一定親和力； 3.已在廣州定居尤佳。
-
6-8千/月申請職位崗位職責： 1、進行招聘渠道的拓展、維護及網(wǎng)絡招聘信息的發(fā)布和更新； 2、按照招聘要求，進行簡歷篩選及初試人員的邀約和選拔工作； 3、完成月度招聘計劃，進行招聘數(shù)據(jù)整理分析，優(yōu)化招聘流程..
-
5-8千/月申請職位崗位職責： 1、負責跟進各部門、項目監(jiān)理部人力資源需求計劃，開展招聘工作； 2、負責具體的招聘工作，包括簡歷篩選、預約面試、現(xiàn)場面試安排、發(fā)送入職通知等； 3、規(guī)劃、開發(fā)、維護及優(yōu)化招聘渠道..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：幕墻裝飾工程公司
- 所在地區(qū)：廣東-清遠市-清城區(qū)
- 聯(lián)系人：李小姐
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：528231
工作地址
- 地址：廣東省清遠市高新技術開發(fā)區(qū)創(chuàng)興大道16號
