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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
招聘人員主要工作是在公司設(shè)在市區(qū)店采購(gòu)等管理工作，住公司，早上有車到溫州上班，下午下班前回公司，負(fù)責(zé)采購(gòu)公司配貨產(chǎn)品，報(bào)表制作結(jié)算等相關(guān)管理工作。高中以上文化程度，有職業(yè)道德，具很好的數(shù)字觀念。待遇面議。
職位類別： 采購(gòu)經(jīng)理/主管/工程師
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團(tuán)購(gòu)主管職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1-1.5萬/月申請(qǐng)職位主要職責(zé)： -部門管理：負(fù)責(zé)采購(gòu)部門的日常管理和運(yùn)營(yíng)，確保采購(gòu)流程的順利執(zhí)行； -采購(gòu)制度設(shè)立：負(fù)責(zé)制定、審核、執(zhí)行采購(gòu)制度，確保采購(gòu)流程的合規(guī)性； -供應(yīng)商談判：負(fù)責(zé)維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，進(jìn)行供..
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1.3-1.8萬/月申請(qǐng)職位任職要求： 1、機(jī)械相關(guān)理工類專業(yè)，大專及以上學(xué)歷。 2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上生產(chǎn)設(shè)備類采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，有鑄造廠機(jī)械設(shè)備采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 3、具備成本意識(shí)和降本理念，對(duì)設(shè)備成本控制..
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1-1.2萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)組織制定采購(gòu)職能相關(guān)工作流程與管理制度； 2、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃編制/調(diào)整采購(gòu)計(jì)劃，確保采購(gòu)任務(wù)保質(zhì)保量按期完成； 3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商市場(chǎng)調(diào)研與信息收集工作，掌握廣泛的供應(yīng)信息..
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0.7-1.2萬/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理； 2、負(fù)責(zé)處理公司大宗材料采購(gòu)，能較為準(zhǔn)確地判斷主要材料如銅材及硅鋼片材料的價(jià)格走勢(shì)； 3、能較為準(zhǔn)確的評(píng)判各類模具的價(jià)格；熟悉電機(jī)各零件的價(jià)格評(píng)估； 4、負(fù)責(zé)電..
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0.6-1萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.訂單評(píng)審：負(fù)責(zé)組織和參與合同訂單的評(píng)審工作。 2.計(jì)劃制定： ①負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料的需求分析與申購(gòu)計(jì)劃的下達(dá)； ②負(fù)責(zé)根據(jù)年度采購(gòu)計(jì)劃、生產(chǎn)材料需求、各部門物資供應(yīng)需求..
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0.7-1萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.管理及完善采購(gòu)計(jì)劃工作和流程，根據(jù)業(yè)務(wù)訂單合理安排與跟進(jìn)采購(gòu)計(jì)劃； 2.監(jiān)督和管理產(chǎn)品貨期交期準(zhǔn)時(shí)性，制定生產(chǎn)計(jì)劃，嚴(yán)格把控生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)度； 3.制定物料采購(gòu)計(jì)劃，控管生產(chǎn)周期，..
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6-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)采購(gòu)部日常管理工作，起草、制定采購(gòu)部門管理制度，并可貫徹執(zhí)行各種采購(gòu)管理流程及標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程； 2、具備供應(yīng)商管理的能力，能夠?qū)?yīng)商進(jìn)行合理的篩選、甄別、引進(jìn)、淘汰等，對(duì)..
- 所屬行業(yè)：零部件
- 所在地區(qū)：浙江-溫州市-瑞安市
- 聯(lián)系人：邱先生
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：325204
工作地址
- 地址：浙江省瑞安市塘下韓田工業(yè)區(qū)
