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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
0.6-1.2萬(wàn)/月
所屬部門(mén)：商用項(xiàng)目事業(yè)部
李小姐
HR
三個(gè)月前活躍
提示
1．參與項(xiàng)目開(kāi)工前的準(zhǔn)備工作
2．參與召開(kāi)開(kāi)工交底會(huì),接受項(xiàng)目后組織安排工作
3．負(fù)責(zé)進(jìn)場(chǎng)施工準(zhǔn)備工作（人員、設(shè)備、材料等）
4．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)人員食宿、安全工作
5．負(fù)責(zé)工程質(zhì)量（進(jìn)場(chǎng)報(bào)驗(yàn)、隱蔽驗(yàn)收、調(diào)試驗(yàn)收等）工作
6．負(fù)責(zé)工程計(jì)劃進(jìn)度完成工作
7．負(fù)責(zé)工程成本管控、進(jìn)度回款、竣工結(jié)算工作
8．負(fù)責(zé)工程資料管理工作
9．負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人員日常管理工作
任職要求：
1．暖通、制冷、機(jī)電類(lèi)、建筑類(lèi)、給排水、電氣工程等理工科類(lèi)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，善于交際，有項(xiàng)目實(shí)操經(jīng)歷。
2．熟悉暖通工程等項(xiàng)目的施工工藝、施工流程、項(xiàng)目管理及相關(guān)驗(yàn)收規(guī)范
3．熟練操作CAD繪圖軟件及其他office辦公軟件。
具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、勤奮踏實(shí)、吃苦耐勞，具有較強(qiáng)敬業(yè)精神。
2．參與召開(kāi)開(kāi)工交底會(huì),接受項(xiàng)目后組織安排工作
3．負(fù)責(zé)進(jìn)場(chǎng)施工準(zhǔn)備工作（人員、設(shè)備、材料等）
4．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)人員食宿、安全工作
5．負(fù)責(zé)工程質(zhì)量（進(jìn)場(chǎng)報(bào)驗(yàn)、隱蔽驗(yàn)收、調(diào)試驗(yàn)收等）工作
6．負(fù)責(zé)工程計(jì)劃進(jìn)度完成工作
7．負(fù)責(zé)工程成本管控、進(jìn)度回款、竣工結(jié)算工作
8．負(fù)責(zé)工程資料管理工作
9．負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人員日常管理工作
任職要求：
1．暖通、制冷、機(jī)電類(lèi)、建筑類(lèi)、給排水、電氣工程等理工科類(lèi)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，善于交際，有項(xiàng)目實(shí)操經(jīng)歷。
2．熟悉暖通工程等項(xiàng)目的施工工藝、施工流程、項(xiàng)目管理及相關(guān)驗(yàn)收規(guī)范
3．熟練操作CAD繪圖軟件及其他office辦公軟件。
具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、勤奮踏實(shí)、吃苦耐勞，具有較強(qiáng)敬業(yè)精神。
職位類(lèi)別： 項(xiàng)目經(jīng)理
舉報(bào)
項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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18-30萬(wàn)/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、主持項(xiàng)目部工作，在公司授權(quán)下，履行項(xiàng)目合同，加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目的成本、進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明等管理工作，確保項(xiàng)目目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)。 2、負(fù)責(zé)所屬工程項(xiàng)目的全面管理，包括項(xiàng)目組織與..
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15-25萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1.主持制定施工組織設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)編制總體進(jìn)度計(jì)劃，各項(xiàng)施工方案及質(zhì)量、安全的保證控制措施并組織實(shí)施。 2.主持（或參與）施工項(xiàng)目分部分項(xiàng)工程或?qū)I(yè)項(xiàng)目對(duì)內(nèi)、對(duì)外的分包，并對(duì)分包工程的進(jìn)度 ..
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2.5-3.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工運(yùn)作和管理的全面工作，制訂并完成具體項(xiàng)目施工計(jì)劃，組織監(jiān)督與項(xiàng)目相關(guān)的各項(xiàng)工作，協(xié)助做好工程驗(yàn)收、竣工結(jié)算與決算等工作。 崗位職責(zé)： 1、制訂項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃、材料需求計(jì)劃和..
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2-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位任職要求： 1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，路橋等工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)； 2、必須具有高級(jí)職稱(chēng)（路橋）、一級(jí)建造師（路橋）； 3、必須擁有一級(jí)公路或高速公路業(yè)績(jī)； 4、精通項(xiàng)目部管理和成本控制，熟悉施工流程及管..
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1-1.3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)路橋工程項(xiàng)目的全面管理，包括項(xiàng)目計(jì)劃制定、資源調(diào)配、進(jìn)度控制、風(fēng)險(xiǎn)管理、質(zhì)量保障等。 2. 組織并協(xié)調(diào)項(xiàng)目相關(guān)各方的合作與配合，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。 3. 管理項(xiàng)..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目工程計(jì)劃和方案，并組織實(shí)施，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按量完成； 2. 對(duì)項(xiàng)目的技術(shù)難點(diǎn)進(jìn)行研究與攻關(guān)，解決項(xiàng)目過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題； 3. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)跨部門(mén)的溝通與協(xié)作，落實(shí)..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位本科以上學(xué)歷； 市政工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 中級(jí)以上職稱(chēng)； 五年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 具有一級(jí)建造師、安全B或者二級(jí)建造師、安全B證優(yōu)先考慮； 具有較強(qiáng)的文字，語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力。
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2-3.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)工作，按項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃，進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工區(qū)間施工配合； 3、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)人、材、機(jī)管理，做好相關(guān)調(diào)配工作。 任職要求： 1、土木工程等相關(guān)專(zhuān)..
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10-25萬(wàn)/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 項(xiàng)目經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)班子的主要成員，負(fù)責(zé)組建和全面管理項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、安全、環(huán)境、成本管理機(jī)構(gòu)，確保工程合同履約，完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)承包目標(biāo)。 1、施工工程項(xiàng)目規(guī)劃與管理。負(fù)責(zé)組織制定項(xiàng)..
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2-4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、遵守國(guó)家和工程所在地政策法規(guī)，按照公司項(xiàng)目管理制度對(duì)工程項(xiàng)目負(fù)全面管理責(zé)任； 2、履行項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)中規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé)，完成項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任書(shū)中的各項(xiàng)指標(biāo)； 3、組織編制項(xiàng)目施..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：空調(diào)系統(tǒng)
- 所在地區(qū)：浙江-溫州市-鹿城區(qū)
- 聯(lián)系人：李小姐
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：325000
工作地址
- 地址：浙江省溫州市新城東甌智庫(kù)9號(hào)商務(wù)樓
