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海波重型工程科技股份有限公司
地址:湖北省武漢市江夏區(qū)鄭店街黃金橋工業(yè)園6號
薪酬績效主管
6-8萬/年
  • 學歷要求: 本科及以上
  • 工作經驗: 3年以上
  • 更新時間: 2016-09-06
  • 招聘人數: 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 湖北-武漢市-江夏區(qū)
胡小姐 HR 三個月前活躍
任職資格:
1、人力資源管理等相關專業(yè),5年以上制造業(yè)薪酬或績效模塊的專職工作經驗;
2、熟悉薪酬政策法規(guī),社會保險知識,勞動政策法規(guī);
3、對KPI,360度,BSC等考核工具有不同程度的應用;
4、對數字敏感,嚴謹,細心,條理清晰,誠信務實;
5、接受過良好的職業(yè)素質和職業(yè)化訓練。有鋼構及建筑行業(yè)同崗位工作經驗優(yōu)先
工作職責:
1、負責薪酬、激勵相關制度調研分析提出優(yōu)化解決方案;
2、建立和完善公司的薪酬福利管理制度,績效體系;
3、建立和完善公司的職位管理,包括崗位分析,崗位說明,崗位評價;
4、建立和完善公司的考勤管理;
5、參與建立年度KPI及目標分解,跟進工作目標的執(zhí)行;
6、培訓合作,改善員工績效,為員工職業(yè)發(fā)展提供輔導 。

招聘該職位背景描述 
    我公司在國內橋梁制造安裝領域處于行業(yè)領軍地位,員工1000余人。 
在全球經濟危機的背景下,國家為拉動內需投資4萬億用于基礎建設(鐵路和橋梁建設等)。因此對我公司發(fā)展反而帶來了前所未有的推動力,公司08年較07年以200%的發(fā)展速度成長,今年初招聘計劃百人以上。 
    公司目前屬于一家準上市企業(yè),叁年上市準備期已進入最后一年。已于券商簽訂合作合同,并已啟動相關工作;四月全面進行公司股份制改造;全國十佳之一的風投公司已完成盡職調查落實合作細節(jié),待公司股改完成后即可簽約和注入資金,達成全面合作;六月撰寫招股說明書;九月股改完成,成立海波重型工程科技股份有限公司……所有步驟都在有序推進。 
    為結合上市規(guī)范治理需要和全面進行人才梯隊建設,我公司將重新根據企業(yè)發(fā)展需要設計組織架構,新設審計部、證券事務部、公共關系部和提升人力資源部在組織結構中的位置,急聘中高級人力資源管理、技術管理、質量管理、生產安全管理等各類核心管理崗位。 

應聘說明 
1、請先投遞簡歷(處理時間為一周內),核心管理崗位的簡歷將直接被總經理助理閱覽,合則約見面談時間(可以根據您的時間來預約,周休和晚間亦可),管理類崗位不接受應屆生的簡歷投遞,鼓勵投遞生產基層管理儲備崗位,但要求具備相關專業(yè)知識; 
2、請確保簡歷信息的真實性,我們會事前進行背景核實,以免浪費彼此時間; 
3、公司地理位置較為偏遠,從武昌火車站往南走107國道20公里(車程30分鐘),請考慮好是否可以接受(公司有班車接送,亦可提供住宿);  
4、公司地址:武漢市江夏區(qū)鄭店街黃金橋工業(yè)園6號 
乘車路線:武昌火車站----長途906公交車----同興路站下車

職位類別: 人力資源經理/主管/專員

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  • 公司規(guī)模:1000人以上
  • 公司性質:民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):鋼構
  • 所在地區(qū):湖北-武漢市-江夏區(qū)
  • 聯系人:胡小姐
  • 手機:
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  • 郵箱:會員登錄后才可查看
  • 郵政編碼:430207
工作地址
  • 地址:湖北省武漢市江夏區(qū)鄭店街黃金橋工業(yè)園6號
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