崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下負責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作，擔(dān)任門診、住院、查房、值班等工作；  2、書寫醫(yī)療文書。新入院病員的病歷及相關(guān)文書一般應(yīng)于病員入院后24小時內(nèi)完成；檢查和糾正實習(xí)醫(yī)師的病歷記錄，并負責(zé)病員在住院期間的病程記錄，及時完成出院病員病案小結(jié)； 3、對所管病員全面負責(zé)。4、執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)。嚴格按規(guī)章制度和操作規(guī)程，親自操作或指導(dǎo)進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。崗位要求：1、中專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、精神衛(wèi)生學(xué)等專業(yè)，可接受應(yīng)屆生； 2、具有良好的醫(yī)患溝通能力，責(zé)任心強，敬業(yè)心強。

崗位職責(zé)：
工作內(nèi)容：1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)門診部的護理工作；制定、落實護理工作計劃。2、對本科室護士進行規(guī)章制度、技術(shù)操作、崗位職責(zé)、就診指導(dǎo)、分診、診后預(yù)約等工作的培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核和監(jiān)督工作。3、定期布置、更換健康教育宣傳欄，多種渠道向患者進行健康教育。4、按要求做好各項消毒隔離工作，有計劃、按要求進行各項細菌培養(yǎng)，及時監(jiān)測滅菌效果。5、認真執(zhí)行護理查對制度，嚴防差錯、事故的發(fā)生。6、注重對護理人員進行培訓(xùn)，提高護理人員與患者交流、溝通的能力。崗位要求：大專以上護理專業(yè)畢業(yè)，有護師以上職稱，至少3年以上護理管理經(jīng)驗。

崗位職責(zé)：
工作職責(zé)：1、市場患者的開發(fā)。建立好患者情況登記；宣傳到位、讓患者及家人了解醫(yī)院及相關(guān)政策，各區(qū)域患者治療和住院分布醫(yī)院有詳細統(tǒng)計；根據(jù)計劃分區(qū)域走訪患者，宣傳政策，對患者信息要有詳細登記；需來院住院病人聯(lián)系溝通好，告知相關(guān)政策，了解確定病情，根據(jù)情況組織好接送。 2、醫(yī)院事務(wù)的處理。來院病人、家屬的接待及問題處理；協(xié)助醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)完成安排的任務(wù)。 3、出院病人管理和服務(wù)。出院病人的定期回訪、家訪、二次接診工作，給病人及其家屬提供良好的服務(wù)，提升病人回頭率。4、負責(zé)醫(yī)院的市場推廣工作職位要求：溝通及表達能力強，能吃苦耐勞，有責(zé)任心，有駕照，會手動擋。

崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下負責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作，擔(dān)任門診、住院、查房、值班等工作；  2、書寫醫(yī)療文書。新入院病員的病歷及相關(guān)文書一般應(yīng)于病員入院后24小時內(nèi)完成；檢查和糾正實習(xí)醫(yī)師的病歷記錄，并負責(zé)病員在住院期間的病程記錄，及時完成出院病員病案小結(jié)； 3、對所管病員全面負責(zé)。4、執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)。嚴格按規(guī)章制度和操作規(guī)程，親自操作或指導(dǎo)進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。崗位要求：1、中專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、精神衛(wèi)生學(xué)等專業(yè)，可接受應(yīng)屆生； 2、具有良好的醫(yī)患溝通能力，責(zé)任心強，敬業(yè)心強。

崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：1、配合醫(yī)生做好對病人的治療工作；2、觀察病人的病情轉(zhuǎn)化情況。任職資格：1、護理及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；2、一年以上工作經(jīng)驗，有護士上崗證優(yōu)先；3、親和力強，富于愛心，踏實敬業(yè)。

崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：1、認真慣徹執(zhí)行國家有關(guān)的財務(wù)管理制度、編制醫(yī)院年度財務(wù)收支計劃和工作計劃，負責(zé)編制各種會計報表，進行財務(wù)分析；2、負責(zé)會計憑證賬簿和其他檔案管理、建立健全財務(wù)各項規(guī)章制度及組織落實；3、根據(jù)醫(yī)院經(jīng)營計劃編制、執(zhí)行醫(yī)院預(yù)算并考核預(yù)算執(zhí)行情況；4、負責(zé)醫(yī)院成本管理、厲行節(jié)約、合理使用資金，提高經(jīng)濟效益；5、負責(zé)對外的各種報表申報工作；6、負責(zé)組織財務(wù)管理及分析工作。任職資格：1、會計相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，初級以上職稱；2、2年以上全盤賬務(wù)處理及一般納稅人工作經(jīng)驗，有醫(yī)療、醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3、認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；4、良好的溝通能力思維敏捷，接受能力強，能獨立思考；5、熟練應(yīng)用財務(wù)及Office辦公軟件，對金蝶、用友等財務(wù)系統(tǒng)有實際操作者優(yōu)先。

崗位職責(zé)：
工作內(nèi)容：1.負責(zé)用戶健康管理方案制定與執(zhí)行監(jiān)督;2.參與中西醫(yī)數(shù)字化系統(tǒng)建設(shè)的研發(fā)與優(yōu)化。職位要求：1.有中西醫(yī)調(diào)理、中西醫(yī)養(yǎng)生深厚的醫(yī)學(xué)知識和技能;2.對常見疾病及亞健康狀態(tài)病因病理具有判斷能力并可進行診療分析;3.對健康管理和養(yǎng)生有獨到的見解及認識;4.對藥材和中西醫(yī)療日常療法有多年實際經(jīng)驗優(yōu)先;5.具有優(yōu)秀的團隊合作意識,有很強的責(zé)任心;

崗位職責(zé)：
工作內(nèi)容：、與患者一起，對生理功能存在的問題進行辯析；2、制定和回顧治療方案；3、協(xié)助有關(guān)節(jié)和脊柱損傷，特別是術(shù)后的患者；4、幫助意外受傷或中風(fēng)后的患者康復(fù)；5、對物理治療師的助手進行指導(dǎo)；職位要求：1、康復(fù)治療師（pt、ot）大�；蛞陨蠈W(xué)歷；2、取得康復(fù)醫(yī)生證書，或康復(fù)師證書；3、在正規(guī)二級三級醫(yī)院康復(fù)科實習(xí)半年以上；4、學(xué)習(xí)能力強，熱愛康復(fù)專業(yè)，具備服務(wù)意識，善于溝通.

崗位職責(zé)：
工作內(nèi)容：1、在科主任醫(yī)師的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)住院門診部的護理工作；制定、落實護理工作計劃。2、對本科室護士進行規(guī)章制度、技術(shù)操作、崗位職責(zé)、就診指導(dǎo)、分診、診后預(yù)約等工作的培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核和監(jiān)督工作。3、定期布置、更換健康教育宣傳欄，多種渠道向患者進行健康教育。4、按要求做好各項消毒隔離工作，有計劃、按要求進行各項細菌培養(yǎng)，及時監(jiān)測滅菌效果。5、認真執(zhí)行護理查對制度，嚴防差錯、事故的發(fā)生。6、注重對護理人員進行培訓(xùn)，提高護理人員與患者交流、溝通的能力。

崗位職責(zé)：
工作職責(zé)：1、市場患者的開發(fā)。建立好患者情況登記；宣傳到位、讓患者及家人了解醫(yī)院及相關(guān)政策，各區(qū)域患者治療和住院分布醫(yī)院有詳細統(tǒng)計；根據(jù)計劃分區(qū)域走訪患者，宣傳政策，對患者信息要有詳細登記；需來院住院病人聯(lián)系溝通好，告知相關(guān)政策，了解確定病情，根據(jù)情況組織好接送。 2、醫(yī)院事務(wù)的處理。來院病人、家屬的接待及問題處理；協(xié)助醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)完成安排的任務(wù)。 3、出院病人管理和服務(wù)。出院病人的定期回訪、家訪、二次接診工作，給病人及其家屬提供良好的服務(wù)，提升病人回頭率。4、負責(zé)醫(yī)院的市場推廣工作職位要求：溝通及表達能力強，能吃苦耐勞，有責(zé)任心，有駕照，會手動擋。

崗位職責(zé)：
工作內(nèi)容：頁面設(shè)計，美化，網(wǎng)店促銷海報制作，設(shè)計電子宣傳單等

崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下負責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作；2、書寫醫(yī)療文書；3、住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面負責(zé)；4、執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)；5、按時完成上級安排工作；要求： 1、臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)；2、基本的辦公軟件操作，熟練操作內(nèi)部醫(yī)療管理系統(tǒng)；3、富有愛心與責(zé)任心，團隊合作，語言表達能力，文字處理能力,醫(yī)患溝通能力，接受關(guān)愛精神患者；4、愿意從事精神�？漆t(yī)療工作。薪資標準：1、見習(xí)醫(yī)生：月薪4000--6000元/月；2、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)生：月薪5000--7000元/月（需注冊）；3、執(zhí)業(yè)醫(yī)生：月薪8000--******元/月（需注冊）；其他福利：五險、商業(yè)險、年假、節(jié)日福利、年度旅游、包食宿、生日津貼。

崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下負責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作；2、書寫醫(yī)療文書；3、住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面負責(zé)；4、執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)；5、按時完成上級安排工作；要求： 1、臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)；2、基本的辦公軟件操作，熟練操作內(nèi)部醫(yī)療管理系統(tǒng)；3、富有愛心與責(zé)任心，團隊合作，語言表達能力，文字處理能力,醫(yī)患溝通能力，接受關(guān)愛精神患者；4、愿意從事精神�？漆t(yī)療工作。薪資標準：1、見習(xí)醫(yī)生：月薪4000--6000元/月；2、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)生：月薪5000--7000元/月（需注冊）；3、執(zhí)業(yè)醫(yī)生：月薪8000--******元/月（需注冊）；其他福利：五險、商業(yè)險、年假、節(jié)日福利、年度旅游、包食宿、生日津貼。

崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下負責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作；2、書寫醫(yī)療文書；3、住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面負責(zé)；4、執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)；5、按時完成上級安排工作；要求： 1、臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)；2、基本的辦公軟件操作，熟練操作內(nèi)部醫(yī)療管理系統(tǒng)；3、富有愛心與責(zé)任心，團隊合作，語言表達能力，文字處理能力,醫(yī)患溝通能力，接受關(guān)愛精神患者；4、愿意從事精神�？漆t(yī)療工作。薪資標準：1、見習(xí)醫(yī)生：月薪4000--6000元/月；2、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)生：月薪5000--7000元/月（需注冊）；3、執(zhí)業(yè)醫(yī)生：月薪8000--******元/月（需注冊）；其他福利：五險、商業(yè)險、年假、節(jié)日福利、年度旅游、包食宿、生日津貼。

崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下負責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作；2、書寫醫(yī)療文書；3、住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面負責(zé)；4、執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)；5、按時完成上級安排工作；要求： 1、臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)；2、基本的辦公軟件操作，熟練操作內(nèi)部醫(yī)療管理系統(tǒng)；3、富有愛心與責(zé)任心，團隊合作，語言表達能力，文字處理能力,醫(yī)患溝通能力，接受關(guān)愛精神患者；4、愿意從事精神�？漆t(yī)療工作。薪資標準：1、見習(xí)醫(yī)生：月薪4000--6000元/月；2、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)生：月薪5000--7000元/月（需注冊）；3、執(zhí)業(yè)醫(yī)生：月薪8000--******元/月（需注冊）；其他福利：五險、商業(yè)險、年假、節(jié)日福利、年度旅游、包食宿、生日津貼。