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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
福建省萬(wàn)興達(dá)工程檢測(cè)有限公司自2009年成立以來,倡導(dǎo)“以人為本”的管理理念,在短短的幾年中,建立了適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求的運(yùn)營(yíng)機(jī)制,培養(yǎng)了一批精煉能干的技術(shù)隊(duì)伍,提升試驗(yàn)檢測(cè)水平。
通過近幾年的磨練和知識(shí)沉淀,萬(wàn)興達(dá)檢測(cè)公司本著“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、結(jié)論公正、服務(wù)竭誠(chéng)”的質(zhì)量方針和科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、公正、誠(chéng)信的檢測(cè)工作態(tài)度,承接多個(gè)試驗(yàn)檢測(cè)服務(wù)項(xiàng)目,積累了大量的試驗(yàn)檢測(cè)工作和對(duì)承包人的管理經(jīng)驗(yàn),建立一系列項(xiàng)目試驗(yàn)室管理和考核辦法,培養(yǎng)了一批合格、可用的試驗(yàn)檢測(cè)人員,提升了試驗(yàn)檢測(cè)服務(wù)水平?,F(xiàn)公司擁有技術(shù)人員和后勤保障人員共60余人,其中大專以上學(xué)歷占總?cè)藬?shù)的91.4%,其中具有中級(jí)和中級(jí)以上職稱的人員占技術(shù)人員總數(shù)的50%,高級(jí)職稱人員占技術(shù)人員總數(shù)的15%。所配置的人員業(yè)務(wù)素質(zhì)均能與專業(yè)知識(shí)、檢測(cè)領(lǐng)域相適應(yīng)。
萬(wàn)興達(dá)檢測(cè)公司現(xiàn)具有交通部公路工程綜合乙級(jí)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)\市政\建筑工程材料檢測(cè)及水利試驗(yàn)檢測(cè)。
萬(wàn)興達(dá)檢測(cè)公司擁有辦公及試驗(yàn)場(chǎng)所5000多平方米(辦公場(chǎng)所1800多平方米,試驗(yàn)場(chǎng)所3200多平方米)。