專業(yè)要求:
學(xué)歷要求:不限
工作經(jīng)驗:不限
薪資待遇:8000-15000 月薪
招聘人數(shù):10
招聘對象: 社會人才
月平均工資8000+
崗位職責(zé)
1、主要負(fù)責(zé)俱樂部內(nèi)會員卡的銷售及提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)給會員;
2、通過各類渠道進(jìn)行會員招募和顧問式銷售并完成相應(yīng)指標(biāo);
3、熟悉公司規(guī)定及俱樂部規(guī)定,服從公司培訓(xùn)安排提升專業(yè);
崗位要求
1、高中以上學(xué)歷,受過市場營銷等專業(yè)培訓(xùn)優(yōu)先;
2、身體健康、五官端正、頗具親和力;
3、具有一定的專業(yè)能力及專業(yè)理論基礎(chǔ),優(yōu)秀的交流溝通,解決突發(fā)事件的能力;
4、熟練使用辦公軟件,口齒清楚,普通話標(biāo)準(zhǔn)
萊茵達(dá)體育場館管理有限公司
2016年1月5日,萊茵體育并購飛馬健身,成立萊茵達(dá)體育場館管理有限公司。本次新設(shè)萊茵達(dá)體育場館公司為萊茵體育未來智慧場館線下推廣布局及運營管理的主體,公司開展以體育場館設(shè)計、建設(shè)、運營為核心的體育產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù),結(jié)合浙江萬航信息科技有限公司旗下全國領(lǐng)先的體育互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)平臺——“運動世界”,發(fā)揮移動互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等技術(shù)和應(yīng)用的作用,積極打造萊茵體育智慧場館管理運營模式。
公司未來規(guī)劃將在一、二線城市建設(shè)1000家智慧場館,以萊茵體育場館為推廣和運營主體,以線下自建和簽約的場館為基礎(chǔ),采用智慧場館管理運營模式為用戶提供一流的場館服務(wù)和體驗。公司所建造的智慧場館,將通過“運動世界”互聯(lián)網(wǎng)平臺的嫁接,實現(xiàn)在 APP 上實時預(yù)定場館以及周圍的淋浴房和更衣室等;同時,在場館周圍會配備球友酒吧、咖啡廳、親子樂園和電競網(wǎng)咖等;更為線下健身融入了社交的元素,以更好地滿足用戶的多樣化的需求。多個體育布局將協(xié)同聯(lián)動,共促發(fā)展,是進(jìn)一步完善體育地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)鏈,體育生態(tài)圈的進(jìn)一步擴(kuò)大。
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工作地區(qū): 杭州市 學(xué)歷要求:大專及以上性別要求:不限
工作經(jīng)驗:2年以上薪資待遇:13000-25000 月薪招聘人數(shù): 2
公司性質(zhì):股份公司公司規(guī)模:50 - 99人所屬行業(yè):刀具企業(yè)
職位描述:
工作內(nèi)容及要求:
我要投遞簡歷
1、負(fù)責(zé)該省區(qū)域內(nèi)CBN產(chǎn)品的推廣與銷售(主經(jīng)銷商開發(fā));
2、重點開發(fā)經(jīng)銷商渠道,協(xié)同經(jīng)銷商一起開發(fā)現(xiàn)有終端客戶,一對一替換進(jìn)口CBN品牌,做好售后服務(wù)跟蹤; [詳情]
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工作地區(qū): 杭州市 學(xué)歷要求:大專及以上性別要求:男
工作經(jīng)驗:1年以上薪資待遇:6000-14000 月薪招聘人數(shù): 4
公司性質(zhì):民營企業(yè)公司規(guī)模:100 - 499人所屬行業(yè):其它類
職位描述:
職責(zé)描述:
我要投遞簡歷
1、負(fù)責(zé)區(qū)域的新客戶開發(fā),負(fù)責(zé)液壓、密封、管件、伺服、PLC區(qū)域銷售。
2、在銷售經(jīng)理的指導(dǎo)下,根據(jù)公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo),制定相關(guān)的市場拓展策略,確保完成目標(biāo)銷售。 [詳情]